Administrativt delegeringsreglement

5 Videredelegering til virksomhetslederne

Kommunalsjefer videredelegerer i medhold av kommuneloven § 13-1 til virksomhetslederne til å fatte vedtak i ikke prinsipielle saker, og utføre oppgaver etter lover, forskrifter og kommunale regler/bestemmelser innen egen virksomhet. Nærmere avtaler om praktisering og oppfølging gjøres mellom virksomhetsleder og kommunalsjef, herunder om den enkelte kommunalsjef ikke delegerer videre fullt ut etter hovedprinsippet i reglementet.

Virksomhetsleder delegeres myndighet til å begjære offentlig påtale innenfor sitt ansvarsområde i saker hvor kommunen er fornærmet, og fullmakt til å be om at det nedlegges påstand om at erstatning for påført tap, skader mm. 
Virksomhetsleder delegeres også myndighet til å anmelde andre antatt straffbare forhold i egen virksomhet. I denne delegeringen favnes alle saker som gjelder innbrudd, hærverk mv. på kommunens eiendommer og lignende, og for tyveri i den forbindelse, samt straffbare handlinger som er begått overfor kommunen/kommuneansatte når det gjelder trusler/truende adferd og lignende. Delegert myndighet kan ikke delegeres videre fra virksomhetsleder, med annet eksplisitt er angitt.

Kommunalsjef skal informeres om anmeldelse/begjæring. Kommunalsjef skal konsulteres i forkant i forbindelse med antatt alvorlige eller prinsipielle forhold, og kan også selv anmelde eller begjære offentlig påtale.
Anmelde betyr å gjøre politiet kjent med et antatt straffbart forhold. Begjære offentlig påtale betyr å gjøre politiet kjent med et antatt straffbart forhold, og samtidig be om at gjerningsmannen blir straffet. Dette vil være vanlig i saker hvor kommunene er fornærmet.

Ansattes rett til selv å anmelde straffbare forhold som privatpersoner berøres ikke av delegeringsbestemmelsene.


Særskilte delegeringer
Arbeidsmiljøloven § 14 om ansettelser og §15 om opphør av arbeidsforhold, samt gjennomføring av lokale lønnsforhandlinger delegeres eksplisitt til kommunalsjef personal og organisasjon, og videre til virksomhetsleder personal for å ivareta helhet og legalitet.

Signatur på kartforretninger og eiendomsoverdragelser etter vedtak i folkevalgt organ delegeres kommunalsjef økonomi og infrastruktur og videre virksomhetsleder kommunalteknikk.

Fullmakt ved tvangssalg, utleggsforretninger, gjeldsordninger og forliksklager samt behandling av grunnlagsmateriell i slike saker delegeres virksomhetsleder lønn og regnskap, og kan videredelegeres. Tilsvarende myndighet gjelder overfor samarbeidskommuner hvor slik myndighet er gitt Namsos kommune som vertskommune.